Oferim sprijin persoanelor cu dizabilități, handicap în vederea integrării pe piața forței de muncă.
Vom adapta nevoile angajatului la cele ale angajatorului si vom oferi solutii optime ambelor parti. Nu vom face discriminari ci vom trata orice dizabilitate egal cu o alta.
Legea nr. 76/2002 și Legea nr. 448/2006, actualizată în 2019. Potrivit acestor legi, ai dreptul la muncă, în funcție de pregătirea profesională și de gradul de handicap.
Clientii nostri sunt companiile care isi doresc sa angajeze persoane cu/fara dizabilitati. Aceste companii sunt din categoria societatilor medii, mari si foarte mari.
Pentru că noi credem în egalitatea de șanse. Pentru că noi credem în oamenii cu dizabilități.
Ne propunem formarea și plasarea pe piața muncii a minim 20 de persoane cu dizabilități. Oferim sesiuni de întocmire CV, scrisoare de intenție și tehnici de pastrare a locului de muncă.
Cu privire la prestațiile acordate persoanelor cu handicap, Regiunea Sud-Est nu se clasează printre regiunile cu cheltuielile cele mai mari pentru prestații acordate persoanelor cu handicap.
Legea nr. 76/2002 și Legea nr. 448/2006, actualizată în 2019. Potrivit acestor legi, ai dreptul la muncă, în funcție de pregătirea profesională și de gradul de handicap.
Folosim tehnică de calcul și totodată metode de informare, comunicarea fiind bazată cat mai mult pe partea de comunicare online. Întalnirile se vor realiza la distanta prin intermediul tehnologiei de calcul.
Persoanele pe care le cautam sunt persoane cu dizabilitaăți care trebuie să aiba drept de munca parțial sau total, astfel să poată fi integrați pe piața forței de muncă. Vom incerca să realizăm o plasare adecvată pentru ei.
Ne propunem să realizăm inclusiv formare profesională pentru aceste persoane în vederea integrarii și creșterii nivelului lor de cunoaștere și de studii pentru o mai bună integrare și pentru o dezvoltare ulterioară.
